طيب : جدة لاتكفيها جامعة واحدة وسوء اختيار التخصص وراء تعثر الطلاب

الجمعة, 10 يوليو 2009
سعيد العدواني - جدة تصوير: وليد الصبحي

قال مدير جامعة الملك عبدالعزيز في جدة الدكتور أسامة بن صادق طيب ان جدة بحاجة لعدة جامعات حكومية مشيرا الى انهم ناقشوا هذا الامر عدة مرات مع صاحب السمو الملكي الامير خالد الفيصل امير منطقة مكة المكرمة والذي ابدى حرصة الكبير بشأن هذا الأمر .
واضاف ان مدينة بحجم جدة وعدد سكانها لا تكفيها جامعة حكومية واحدة بل ان الحاجة لعدة جامعات اصبحت ضرورية. واضاف ، في الجزء الثاني من حواره لـ “ المدينة” ان جامعة الملك عبد العزيز ستكون من أكثر الجامعات تأثرا بوجود جامعة الملك عبدالله لأنها ستخطف المتميزين من أعضاء هيئة التدريس لدينا بحكم القرب الجغرافي.
واكد ان سوء اختيار التخصص من اهم الاسباب التي تؤدي الى تعثر بعض الطلاب في الجامعة او تسربهم. ونفى وجود عجز حقيقي في اعضاء هيئة التدريس. وقال «لدينا ما يكفي من أعضاء هيئة التدريس للقيام بالواجبات المطلوبة منهم .. أحياناً يوجد عجز في بعض التخصصات وهذه المشكلة نتغلب عليها بالساعات الإضافية وكذلك التعاقد مع اعضاء هيئة تدريس متميزين وبشهادات عليا من الخارج». واشار الى وجود إقبال كبير على برنامج الانتساب الذي تم تطويره اليكترونيا حيث تم اجراء تجربة على 1000 طالب حتى أصبح الأمر أقرب ما يكون إلى الانتظام. وفيما يلي نص الجزء الثاني من الحوار :
** تعلن الجامعة في كل عام قبول عشرات الآلاف من الطلاب ووصلتم في القبول حتى تجاوزتم 32 الف طالب غير ان عدد الخريجين في كل عام لا يتجاوز 5 آلاف خريج هذا في جميع البرامج؟
- نعم. هناك نسبة هدر كبيرة جداً في الجامعات. وما يحدث هو أن كثيراً من الطلاب لا يستطيعون مواصلة الدراسة في الجامعة.
** يتعثرون داخل الجامعة ؟
- نعم .. إما يتعثرون داخل الجامعة وبالتالي يقضون مدة أطول، أو يتعثرون ويتم فصلهم ويتركون الجامعة. من أهم الأسباب التي تكشفت لنا بعد دراسة علمية متخصصة ضعف الإعداد أو سوء اختيار التخصص. حيث يبدأ الطالب خريج الثانوية في التخصص مباشرة. وعندما يدخل الطالب إلى الجامعة ويدرس المواد العلمية بالطريقة الجامعية يكون على قدر أكبر من اختيار التخصص. ونكون نحن في وضع أفضل لتقدير إمكاناته.
** ماذا عن الطلاب الموجودين بالجامعة حالياً حيث إن كثيراً منهم أمضوا سنوات طويلة في الجامعة ولم يتخرجوا بعد ؟
- نحن في الجامعة نطبق الانظمة وبدقة .. وعدد الفرص التي تتاح أمام الطالب معروفة وأمام الطالب 3 إنذارات عندما يقل معدله عن 2 من 5 بعدها يتم فصله من الجامعة إذا لم يتمكن من تحسين معدله إلى فوق 2 لأكثر من 3 مرات متتالية. اما بالنسبة للسنة التحضيرية على الطالب أن ينتهي من اجتياز موادها في ثلاثة فصول دراسية (سيمسترات) رئيسية أو لا يسمح له بإكمال الدراسة في الجامعة.
الساعات المكتبية
** بالنسبة للساعات المكتبية هل يستفيد الطالب من وقت الساعات المكتبية لعضو هيئة التدريس بالكليات وهل هناك متابعة لتواجد عضو هيئة التدريس في مكتبة في اوقات الساعات المكتبية ؟
- نحن نعمل على ذلك بالفعل ونتابع رؤساء الأقسام وعمداء الكليات ووكلاء الجامعة. في بعض الأمور أتابع هذا الأمر ونحرص على أن تكون هناك ساعات مكتبية وإمكانية للتواصل الإليكتروني بين الأساتذة والطلاب إذا لم يكن باستطاعتهم الحضور. نحرص كذلك على أن يكون لكل طالب بريد إليكتروني في الجامعة يحصل عليه من عمادة تقنية المعلومات.
** هذا بالنسبة لطلاب الجامعة في جدة ولكن ماذا عن المبتعثين لاكمال دراساتهم العليا هل تتابع الجامعة مسيرة هؤلاء المبتعثين؟
- نحن أول جامعة تطبق نظاما إليكترونيا للساعات. المعيد لدينا يقدم طلباً للابتعاث ومعلومات كافية عن الجامعة التي يريد أن يدرس فيها حتى يتم ابتعاثه. أثناء هذا الوقت يحدث تواصل مباشر بين القسم الذي يتبع له الطالب في جدة وبين الأستاذ المشرف على دراسته في أمريكا أو كندا أو أوروبا.
** وكم يبلغ عدد المبتعثين لديكم؟
- يزيد على 700 مبتعث ومبتعثة جميعهم ابتعثوا لنيل درجات الماجستير والدكتوراة. ويعودون اعضاء هيئة تدريس بالجامعة.
** هل هناك عجز في عدد أعضاء هيئة التدريس في الجامعة اذا ما قورن بعدد الطلاب الذين يدرسون فيها؟
- لا يوجد عجز. لدينا ما يكفي من أعضاء هيئة التدريس للقيام بالواجبات المطلوبة منهم. أحياناً يوجد عجز في بعض التخصصات وهذه المشكلة نتغلب عليها بالساعات الإضافية وكذلك التعاقد مع اعضاء هيئة تدريس متميزين وبشهادات عليا من الخارج.
متميزون وموهوبون
** في كل عام يظهر متميزون وموهوبون ومتفوقون بالجامعة كيف تستفيدون من هذه المواهب وتحافظون عليها خاصة وان هناك من ينتقي هؤلاء الفئة من قبل شركات ومؤسسات كبرى في القطاع الخاص؟
- مؤخرا التقيت بمجموعة من طلاب كلية الهندسة عرضوا عليّ الرجل الآلي الذي سيدخلون به المسابقة الدولية في اليابان وهم الوحيدون على مستوى الجامعات الخليجية الذين يشاركون في هذه المناسبة وهؤلاء نموذج من النماذج العديدة بالجامعة. ولدى هؤلاء الشباب مشروع رائد رأيته بنفسي وبإذن الله يفوزون بالمركز الأول. لدينا عناية كبيرة بالموهوبين من خلال الكليات وكذلك عبر مركز رعاية الموهوبين بالجامعة.
** وكيف تستطيعون المحافظة على هؤلاء المتميزين؟
- أي طالب يحقق الأولوية في كليته نقوم بتعيينه معيداً.


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]